第26章天赋这个问题(第2/3 页)

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“师兄此言……果真？”另一边，掌门吃惊的看着陈固嵩。

陈固嵩缓缓点头，迎着掌门左奂的目光。

左奂，长天门第三十九代掌门，接任掌门之位已有四十三年。

从长天门各代掌门的情况来说，左奂属于相当年轻的掌门了，算起来，他才花甲之年就接任了掌门的席位，至今四十余年，对长天门的发展和推动，有很重要的作用和意义。

左奂年轻，为人务实，心思细腻，胆子又大，对于当年刚刚发生几乎无损斩杀了两尊大巳陆境妖的长天门来说，相互成就，相得益彰。

掌门之位给了左奂放手去做的平台，风云突变的时局给了左奂再好不过的表现空间。

虽然其实直到如今，仍还有很多人想不明白，当年到底发生了什么？才让当时并非掌门热门人选的左奂成为了最后的赢家？

但左奂有一点，做得所有人都心服口服。

掌门上位，按理来说，之前的竞争对手，包括团结在竞争对手之下的一众人等，往往会被针对。

但是左奂不同，他任人唯贤，不拘泥于派系，硬是以令人叹为观止的人格魅力，折服了所有其实正处在惴惴不安的状态里的所有人。

时至今日。

“好！”得到陈固嵩的肯定答复，左奂大喜。

不仅仅是长天门，其实几乎所有的宗门，都面临着同一个问题，青黄相接。

老一辈的终究是要退下来的，年轻人终究是要走上去的。但是，多数宗门里的优秀年轻人的数量，多远远不够填补一大群老人退下去之后空出来的席位。

怎么办？

之所以出现这种情况，说到底，还是对于年轻人的期待的问题。几乎所有宗门，都将半数以上的资源放在了天资优秀的天之骄子身上。但是，这么多天之骄子里面，起码有七成以上，是平时只会专心于修炼的。

修为上去了，所处的平台也就越高，能看到这个人的观众也就越多。

这一方面满足着年轻修士的骄傲，另一方面也激励着年轻修士再接再厉。

但是，一个宗门，不是有一位或者几位实力强大的修士坐镇就够的。管理宗门，是一门很深的学问。

如果年轻修士都将心放在修炼上面去了，那么，管理宗门的学问，他们有时间学吗？

对于这种问题，也有人提出过一个不算办法的办法。

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